RAPAT KOORDINASI PA GORONTALO
Pengadilan Agama Gorontalo Kelas IA melaksanakan Agenda Rutin Rapat Koordinasi Evaluasi Bulanan, bertempat diruang Sidang I, Rapat dipimpin langsung oleh Ketua Pengadilan Agama Gorontalo Drs. H. Patte, S.H., M.H. dan dihadiri Oleh Seluruh Apatur Pengadilan Agama Gorontalo mulai dari Para hakim, Panitera, Sekretaris, Seluruh Pejabat Struktural,Fungsional dan Para Honorer serta Petugas pelayanan bantuan hukum Posbakum yang merupakan rapat perdana sejak beliau dialntik menjadi Ketua Pengadilan Agama Gorontalo.
Agenda Rapat kali ini Membahas beberapa hal mengenai Sosialiasi Perubahan Beberapa Surat Keputusan Terutama mengenai ZI, APM, Reformasi Birokrasi dan Pemamaparan Masukan serta Evaluasi mengenai persoalan yang ditemui dalam melaksanaan Pekerjaan di Pengadilan Agama Gorontalo.
Acara dimulai dengan Sambutan dari Ketua Pengadilan Agama Gorontalo, Hal Pertama yang disampaikan Oleh Ketua Pengadilan Agama Gorontalo membahasa mengenai Kinerja Setelah Melewati Libur Hari Raya Idul Fitri, mungkin ada sedikit penurunan kinerja, sehingga perlu ada Evaluasi kembali mengenai Permasalahan yang mungkin ditemukan dilapangan yang segera memerlukan solusi agar tidak menjadi Kendala supaya kinerja pengadilan tetap berjalan normal dan terkendali dalam rangka menghadapi persaingan untuk Visi di Era Keterbukaan ini, dimana semuanya sudah ada aturan main yang harus kita pedomani,sehingga perlu sosialisasi sehingga permasalahan tersebut bisa ditangani bersama.
Dalam Membuat Program Kerja ada 9 Komponen yang harus terpenuhi, salah satunya adalah Evaluasi, setelah membuat Program yang berdasarkan kebijakan MA yang harus ditaati dan dilaksanakan sesuai Visi mendukung terwujudnya badan peradilan yang agung, dalam Era Keterbukan Informasi publik ini semua Informasi mengenai Kinerja Pengadilan bisa dapat dilihat masyarakat Luas, Sesuai dengan Surat dari Dirjen Badilag Nomor 121/DJA/KP.02.1/I/2019 mengenai sistem Penilaian dalam Promosi dan Mutasi Tenaga Teknis dilingkungan Peradilan Agama ada beberapa point yang akan dijadikan dasar Penilaian,
Oleh Karena itu perlu dibuatkan Program kerja agar semua pekerjaan terprogram ada ukuran dan Acuan yang harus ditempuh, jangan sampai kinerja bekerja menurun dengan segala tantangan yang dihadapi, singkirkan tantangan tersebut dan tetap fokus dan semangat dalam melaksanakan atau menyelesaikan tugas jangan sampai lengah,bekerja sebagai tim dan selalu bersinergi antar Subordinasi sesuai Tugas dan peran Masing-masing yang sudah ditetapkan Oleh Pengadilan, sehingga terlaksana tujuan sesuai dengan Misi Pengadilan Agama Gorontalo Mendukung Terwujudnya Pelayanan Prima Kepada Masyarakat.
Rapat Koordinasi dilanjutkan dengan Sesi Pemaparan persoalan-persoalan yang ditemukan dilapangan, Mulai dari Para Hakim, Kepaniteraan,Kesekertariatan dan semua bagian-bagian yang terkait, Semua Persoalan dan Masukan ditampung untuk dicarikan Solusi terbaik guna untuk meningkatkan Kinerja Pengadilan.
Acara Rapat Koordinasi Bulanan hari ini berjalan dengan lancar hingga selesai, kemudian setelah Rapat selesai, diadakan Makan Siang Bersama seluruh Pegawai Pengadilan.